大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于口腔知识讲座问题的问题，于是小编就整理了2个相关介绍口腔知识讲座问题的解答，让我们一起看看吧。
在职场被别人”背后捅刀“怎么办？而且你也大概知道这个人是谁，你该怎么办？
【金菲观点】我认为你应该理性的看待“背后捅刀”的行为，职场不是“武林江湖”，不是那种你捅了我一刀，我就一定要还回去的时代，就算你知道那个人是谁，也不要说破，你可以在某些特定的场合刻意的提醒他，最后用自己的宽容和大度化解恩怨。
这个故事告诉我们给别人捅刀子，总归会留下伤疤，那么作为被捅的我们，我们该做的不是捅回去，而是在别人意识到会留下伤疤的时候去安抚他，让他意识到背后捅刀子是多么严重的伤害行为，我们需要用我们的宽容和大度去感化他。
那么我们应该这么做：
其实我们大家都清楚，往往“背后捅刀”的人是我们身边最熟悉的人，因为在职场上你们之间存在利益关系，所以会对你“下黑手”，有些人为了眼前的一己私利，完全不顾私人情感，对最熟悉的人“背后捅刀”。
在职场被人“背后捅刀”而且你还知道是谁，接下来就该***取行动啦，否则有其一必有其二。
第一：调整好心态，被人“捅刀子”了，难免要背锅，被批评受委屈，这个时候就先要调整心态，不能钻牛角尖出不来了，调整好姿态，才能做到有力的回击，忍气吞声不是我们的性格。
第二：如果这个人是你平级同事，建议你跟领导沟通整件事情，只要有理有据领导不傻就能明白是怎么回事，如果这个人是你的上级就不要越级找更大的领导汇报了，在职场越级汇报是很忌讳的，那就不动声色把这件事情的真相通过部门其他人的嘴小范围传播出去，但是自己绝不参与议论，而且在表面上还要维护部门领导的脸面，这个捅你刀子的领导在事情小范围发酵的过程中他肯定会知道的，但是你的表现他又无可挑剔，既让大家知道了真相又让他憋的难受。
第三：凡事多留个心眼，职场如战场，防人之心不可无，只要不是跟自己工作相关的事情要做到置身事外，才能隔岸观火，如果事情不可避免的波及到你，那就找准最佳的反击点出击，取得优势。
第四：努力努力再努力，只有取得更大的成就才能有更大的话语权才能少被人欺负，整天防守不如主动出击反客为主，如果你干出了成绩也得不到公司的重用那就趁早走吧，这种识人不明用人不贤的公司不值得留恋。
希望我的回答对你有所帮助，欢迎大家留言讨论，我是职场领域新作者一叶不知秋寒
在职场被别人“背后捅刀”，而且你也知道是谁捅的，按江湖规矩自然是捅回去，只不过在不同情形下要***取不同的策略。
《都挺好》里，众诚公司内乱，苏明玉一方面要劝说中层和她联盟，还要对付蒙家的亲戚，而这一切都是孙副总在捣乱。孙副总想出了“审计”的办法来扰乱明玉，明玉就利用“审计负责人是自己二嫂”为由打翻了孙副总的***，完美翻盘。
想在这个阶段出奇制胜，说到底还是要看你的道行有多深，是否具备以下素质：
1、抗压力强。被人算计能否成功翻盘谁也说不好，需要做好充足的思想准备，在撕破脸的时候，不管成功还是失败，希望你都能体面地结束。
2、反应迅速。要么主动出招，要么在对方出招之前能准确预测并做好反击，两种情况下都要求你有快速反应的能力。
3、好人缘。大敌当前，一个人不见得能搞定，需要依靠别人的力量来帮助你，所以平时在公司不要树敌，关键时刻说不定谁能够帮上你。
《甄嬛传》里，甄嬛和皇后之间的恩怨就属于这种情况。甄嬛回宫后被封为懿贵妃，为了保护自己的孩子不被皇后迫害，也为了之前的种种悲惨教训，甄嬛一步步地向皇后发起了进攻。
作为职场的你来说，如果你之前被这个人“捅刀了”而且不明就里地失去了升职或加薪的机会，你现在处于劣势，那个人却踩着你高升，当你知道这个人是谁，作为下属的你又无法拿他怎么样时，你只有隐忍，一点点地积累证据，等待下次扳倒他的机会到来，同样你需要具备几点素质：
1、反省力。自己能被别人捅刀而不自知，说明平时在人际关系和工作中有很多的疏忽，才会被算计。这件事正好可以让自己好好反思。
2、忍耐力。之前你和对方是平级的时候你都没有战胜他，如今低人一等时想要再找好机会没有那么简单，所以需要你有足够的耐心。
被人“背后捅刀”，当然是一件很痛苦的事情，但如何应对还得根据实际情况啦决定。
***如你曾经对这个人使过阴招，也在别人背后打过冷枪，那这很明显，就是别人的报复之举，你可以有两种选择，一种是忍气了事，一种是继续报复回去。这个需要你进行权衡利弊之后，再进行选择。
***如这个人你从来就没有得罪过他，那他这样的行为肯定是有指向的。当然，我们还要看这个人日常的人品如何，如果对方从来都是一个品行很差的人，那对于这样的人，一定要报复回去，而且要比他更阴狠才行。
***如这个人平时人品还不错，那就可能是有什么误会，个人建议不妨直接去问他一下，为什么要做这样的事情来害你。过程之中，不必争吵，心平气和来沟通，看看是不是有你们双方不了解的误会，或者是他受到其他人的挑拨离间，反正，搞清楚缘由比较好。
无论如何，***如你要报复回去，那就一定不要冲动，而是要蛰伏起来，让对方认为你放松了警惕，这样你才可以时时刻刻盯紧这个家伙，并从中寻找机会，瞄准时机报复回去，这样，才能真正打疼对方，实现报复的目的。
【职场问题诊断】“人在江湖漂谁能不挨刀”，在职场中讨生活，有谁没有被人“背后捅刀”过？通常情况下睚眦必报并不能取得好的解决，有时候，还会把路人缘给断绝。所以，在职场你还要学会心胸与气度。
对于职场高段位的人来说，他们不是不挨刀，是挨的每一刀都不白挨。同样他们也不会糊里糊涂地挨刀，都会在关键时刻把背后捅刀人一击致命，踢出棋局。
你在职场挨刀，基本上都是直接或间接挡了别人发展的道或利益或声名，但这又是无可避免的事。所以当你在职场上碰到莫名气压不对的时候，一定要反应灵敏及时反省，寻找出问题的出处。
未来几年商区会不会只剩药店、水果店、餐饮店、培优机构、房产中介店铺？
未来会主要剩下哪些店，要看商区是哪一类的商区，不同的商业区情况会略微不同。
实体店没有以前好做是不争的事实。不能否认的是，主要原因是电子商务的迅猛发展，使消费者购物习惯发生了翻天覆地的变化。因为种类繁多，浏览方便，价格透明等因素，大多数以前需要线下购买的商品都可以网上购买。甚至对于一部分人来说，即使不是为了购物，都爱在各个电商平台上逛逛，打发时间。
但是，仍然有一些行业受电商冲击较小甚至没有冲击，比如社区小超市、便利店、果蔬店和药店等，这些实体因为消费者购买的相关产品频率极高，所以并不适合用电商解决需求。还有一些提供服务的行业店铺也受影响较小，比如中介、教育培训机构等。
总的说来，凡是非高频购买，卖产品的，电商有的，又无法提供很好的实体体验价值的行业店铺，都将会逐渐畏缩至最低数量。
未来的商业必定是以“人”为本，而停留在以“货”为本的实体店，将会面临极大的生存挑战。随着消费方式和消费需求的不断升级，未来商区的实体店里可能不再有人头攒动、人流如织的场面，人们的消费将大部分集中于线上，而实体店将成为服务型的“体验店”，包括题主说的药店、水果店等，而像餐饮店、教育机构等以服务为主的店铺，也将实现服务的在线化与实体零售相结合。
在线化
自行电商平台的兴起，在线化就已经是大势所趋。借助互联网平台，人们只需要动动手指，就可以把千里之外的商品买回家，不满意的话快递退回去就是，和传统到实体店购物的体验相比，方便快捷。除了一般的商品，外卖平台的风靡让“食”这一个重要消费品类也搬到线上，不出门也能吃到各种各样的美食。如今，买药也能在网上购买，上课也能在线上网课，甚至买房中介什么的都可以在线上解决。
体验化
很多人会说，现在人们的衣食住行等消费都可以在网上解决了，未来已经不再需要实体店了。其实不然，在线化虽然给消费者提供了极大的方便，但是也存在一个“致命”的缺点——体验。客人在线上购物缺乏体验，而对产品产生不信任感，尤其是一些服务行业。因此，实体店的重要性就体现出来了：顾客进店可以亲眼看到、亲手触摸到产品，也可以亲自体验服务，给顾客一种“心里有底”的感觉，帮助顾客建立起信任感，才能让顾客真正买得放心。
不管是在线化，还是体验化，本质都是围绕满足“人”的需求，在线化解决便利性，实体店解决体验感。所以说未来商区的门店，将会以体验店为主。
这需要具体问题具体分析。电子商务通过线上服务，让许多服务变得更加便利，实体店铺均受到了冲击。
根据目前的发展趋势判断，未来将是新零售的时代，线上和线下将会更加紧密结合，除了餐饮店、水果店、药店等实体店数量在商区缓慢下降，并且保持一定波动外，培优机构、房产中介店铺还会快速下降。理由如下：
首先，电子商务让消费者生活更加便捷。电子商务让消费者足不出户就能得到更加便捷的服务，这是不可争辩的事实。随着，物联网、人工智能技术的发展，商业将更加智能，必须依靠实体店铺才能提供服务的商业实体将会减少。
其次，具体来讲，餐饮店、水果店、药店收到的冲击比较小。因为餐饮必须到店才能提供正式就餐，虽然外卖快餐比较流行，但是外卖并不能从根本上取代到饭点就餐的行为，人们仍旧不会改变到饭店就餐的习惯。水果店，菜市场的机构不会减少，因为互联网电商方式，在生鲜水果业务上成本不能降低，实体店菜市场模式更有竞争力。具体到药店，是因为政策的限制，网上售药还没有全面放开，如果全面放开，实体药店也会大面积减少。
到此，以上就是小编对于口腔知识讲座问题的问题就介绍到这了，希望介绍关于口腔知识讲座问题的2点解答对大家有用。
